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Les infirmiers hospitaliers bretons parmi les moins rémunérés de l’OCDE

de NHU Bretagne
Publié le Dernière mise à jour le

Depuis plusieurs années déjà, le corps infirmier hospitalier en Bretagne, comme dans le reste de l’Hexagone, tente d’alarmer les pouvoirs publics de sa  situation.
Car indépendamment des effectifs, des responsabilités et des horaires, il y a la rémunération.

En Bretagne les infirmiers et infirmières sont parmi les plus mal payés d’Europe.

Or au moins sur ce plan là, la situation des Infirmiers et Infirmières de Bretagne est indigne. Voire dramatique.
Ces Personnels bien formés, à notre disposition totale dès lors que nous sommes hospitalisés, sont parmi les moins bien rémunérés au monde par rapport au salaire médian général.
Ainsi l’OCDE Organisation de Coopération et de Développement Économique nous révèle les derniers chiffres.
Pour un diplôme en moyenne équivalent à une licence, et pour des conditions de travail de plus en plus difficiles, les Infirmiers et Infirmières exerçant en Bretagne perçoivent en moyenne 5% de moins que le salaire moyen, toutes professions incluses.

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Écart des salaires moyens des Infirmiers hospitaliers dans l’OCDE

Au plus bas.

Car il y a pire. Bien pire si l’on compare les conditions salariales des Infirmiers de Bretagne avec nos voisins européens. Ou même ailleurs dans le monde.

En effet, au Mexique, la société reconnaît le vrai travail des Infirmiers et Infirmières. Ainsi leur rémunération moyenne est d’environ le double de leur salaire médian national. Par exemple en Espagne le salaire infirmier hospitalier est supérieur de 28%, et en Grèce de 20%. Pour l’ensemble de l’OCDE c’est 14% supérieur. Il n’y a qu’en Lettonie que c’est pire qu’en Bretagne. Même bien pire. En Lettonie, le salaire médian d’un Infirmier est de 22% inférieur à leur moyenne salariale nationale.

Sur vingt neuf pays étudiés par l’OCDE, nous nous situons en 26e position. Seules la Finlande, la Hongrie et la Lettonie respectent encore moins le travail de leurs Infirmiers et Infirmières.

La faillite d’un système.

Il n’est pas admissible que ces dizaines de milliers d’Infirmières et Infirmiers exerçant en Bretagne soient aussi mal rémunérés.
Tout au long de notre vie, de la naissance à la mort, ces personnes sont à notre écoute, pour le meilleur et plus souvent pour le pire. L’évidence voudrait que ces Personnels soient plus rémunérés que la moyenne toutes professions incluses.

Source : Challenges.fr et OCDE.
L’OCDE compte en 2017 trente cinq pays membres dans le monde.

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